Die vier Hauptaufgaben der Untersuchung waren: (1) Einen fundierten Überblick zu den am häufigsten auftretenden Formen atypischer Arbeitsverträge in den 27 Mitgliedsstaaten der Europäischen Union zu liefern. (2) Eine vertiefende Analyse der Wirkungen der neuen Formen von Arbeit und Beschäftigung auf das Arbeitsrecht und dessen Entwicklung einschließlich der Wirkungen (der …
Arbeitsbereich Labor markets and labor market policy
The impact of new forms of labour on industrial relations and the evolution of labour law in the European Union
Arbeitsbereich Labor markets and labor market policy
Evaluation des Förderprogramms „Beschäftigungsperspektiven eröffnen – Regionalentwicklung stärken (Regionalbudget)“
Mit dem Regionalbudget erhalten alle Landkreise und kreisfreien Städte des Landes (=Regionen) die Möglichkeit, selbstständig und nach eigenen regionalen Erfordernissen, Förderangebote für Arbeitslose, insbesondere für Langzeitarbeitslose, zu entwickeln und durchzuführen. In den Regionen wird selbst entschieden, welche Maßnahmen durchgeführt werden. Die Förderung folgt somit der grundsätzlichen Zielstellung, durch die Einbeziehung …
Arbeitsbereich Labor markets and labor market policy
Concept for an integrated employment strategy in the Leipzig region
ISG elaborated an integrated employment strategy for the Leipzig region on basis of a profound analysis of results of employment policies in the City of Leipzig and its neighbouring provinces and of a SWOT-analysis.
Arbeitsbereich Labor markets and labor market policy
Implementation of Gender Equality foreseen in the Book III of the Social Code (SGB III) within the Federal Employment Agency (BA) – current state of implementation and recommendations for action
The project aimed at an assessment of the current state of implementation of the gender equality objectives foreseen in the Book III of the Social Code (SGB III). This project was based on the agreement on objectives between the Federal Ministry for Labour and Social Affairs and the Federal Employment …