Für eine bedarfsdeckende Angebotslandschaft in der Eingliederungshilfe (EGH), ist ein zentraler Baustein, dass ausreichend viele Fach- und Arbeitskräfte zur Verfügung stehen. Schon heute klagen viele Leistungserbringer über Personalnot und Fachkräftemangel und es gibt Grund zu der Annahme, dass sich dieses Problem ohne ein Gegensteuern verschärfen wird. Vor diesem Hintergrund soll …
Arbeitsbereich Behinderung und Teilhabe
Bestands- und Bedarfsanalyse mit Blick auf die in der Eingliederungshilfe in NRW beschäftigten Fach- und Arbeitskräfte
Arbeitsbereich Arbeitsmarktpolitik
Fachkräftestrategie Berlin
Das ISG unterstützt die Senatsverwaltung für Arbeit, Soziales, Gleichstellung, Integration und Antidiskriminierung (SenASGIVA) bei der Begleitung und Erstellung einer Fachkräftestrategie für Berlin. Die Fachkräftestrategie verfolgt das Ziel, die Fachkräftesicherung in Berlin gezielt zu unterstützen und die Menschen im strukturellen Wandeln zu begleiten und ihnen Zugänge in gute Arbeit zu ermöglichen. …
Mitarbeiter:
Marco Puxi, Hans Verbeek
Arbeitsbereich Behinderung und Teilhabe
Evaluation der Regelungen im SGB V und SGB IX zur Begleitung von Menschen mit Behinderungen im Krankenhaus
Menschen mit Behinderungen, die erheblich darin beeinträchtigt sind, mit neuen Situationen in ihnen fremder Umgebung umzugehen, sich selbst mitzuteilen oder ihnen gegenüber kommunizierte Inhalte zu verstehen und nachzuvollziehen, sind bei der Inanspruchnahme von Krankenhausbehandlungen mit erheblichen Schwierigkeiten konfrontiert. Seit dem 01.11.2022 haben Angehörige und weitere Personen aus dem engsten persönlichen …
Mitarbeiter:
Dr. Dietrich Engels, Thorben Frie
Arbeitsbereich Europäische Strukturfonds
Berichtswesen (Evaluierung) ESF Plus und ESF REACT EU für die Sozialbehörde der Freien und Hansestadt Hamburg in Hamburg 2023 bis 2029
Das ISG wurde gemeinsam mit den IfS Institut für Stadtforschung und Strukturpolitik von der Sozialbehörde der Freien und Hansestadt Hamburg mit der Evaluierung des ESF Plus und REACT-EU Programms beauftragt. Im Kern beinhaltet das Projekt drei Programmevaluierungen: (1) Umsetzung des ESF Plus Programms zur Halbzeitüberprüfung, (2) Umsetzung der REACT-EU Maßnahmen …
Mitarbeiter:
Dr. Katja Seidel