Wissenschaftliche Mitarbeitende des ISG

Das ISG Institut für Sozialforschung und Gesellschaftspolitik GmbH ist eine unabhängige wirtschafts- und sozialwissenschaftliche Forschungsgesellschaft mit Standorten in Köln und Berlin.

Dr. Bennett, Jenny Dr. Engels, Dietrich Feldens, Stefan Dr. Fertig, Michael Frie, Thorben Dr. Fuchs, Philipp Heitzenröder, Lena Huppertz, Lisa Dr. Kaden, Ulrike Kalvelage, Georg Dr. Köller, Regine Loschelder, Christian Dr. Matta, Vanita Maur, Christine Micic, Uta Mielenz, Maik Oliver Muratdagi, Seren Muscheid, Christian Porwol, Franziska Puxi, Marco Roth, Eva Dr. Scheller, Friedrich Scholz, Anne-Marie Dr. Seidel, Katja Verbeek, Hans Viedenz, Jürgen Wellmer, Sabine

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Puxi, MarcoLeitung des ISG-Büro Berlin

Marco Puxi studierte Volkswirtschaftslehre an der Universität zu Köln und schloss das Studium 1992 als Diplom-Volkswirt ab. Von 1992 bis 1998 war er als wissenschaftlicher Mitarbeiter am ISG in Köln und im ISG-Büro Brüssel tätig und leitete zwischen 1998 und 2005 die ISG-Niederlassung in Dresden. 2006 wechselte er nach Berlin und ist seitdem Leiter des ISG-Büros Berlin.
Seine Forschungsinteressen gelten insbesondere der Evaluation arbeitsmarktpolitischer Programme und Förderinstrumente sowie der EU-Strukturfonds. Weitere Schwerpunkte bestehen in der (Berufs-)Bildungs- und der Gleichstellungspolitik sowie in der Gründungs- und Mittelstandsforschung. Darüber hinaus war und ist er auch an internationalen Forschungs- und Beratungsprojekten beteiligt, u.a. begleitet er als Arbeitsmarktexperte den Integrationsprozess mehrerer Beitrittskandidatenländer in die EU.

Ausgewählte Publikationen

  • Puxi, Marco und Eva Roth (2017): Wissenschaftliche Begleitung und operative Planung der Förderperiode 2014 bis 2020 im Europäischen Sozialfonds (ESF). Implementationsuntersuchung zum Start der Förderperiode 2014-2020: hier gehts zum Link
  • Puxi, Marco und Eva Roth (2015): Kurzstudie zur Umsetzung des Querschnittszieles „Chancengleichheit und Nichtdiskriminierung“ in der Programmphase 2014-2020 des ESF NRW: https://www.isg-institut.de/kurzstudie-querschnittsziel-chancengleichheit-und-nichtdiskriminierung-in-der-programmphase-2014-2020-des-esf-nrw/
  • Puxi, Marco und Eva Roth (2014), Erstellung der Ex-ante-Evaluierung des Operationellen Programms des Europäischen Sozialfonds (ESF) Baden-Württemberg in der Förderperiode 2014 bis 2020, Berlin (unveröffentlichter Bericht).
  • Egenolf, Dennis, Michael Fertig, Katrin Hunger, Marco Puxi, Martin Rosemann und Marian Weimann (2014), Implementationsstudie zur Berliner Joboffensive. IAB-Forschungsbericht 1/2014, Nürnberg.
  • Puxi, Marco, Martin Rosemann und Eva Roth (2013),Evaluierung der Umsetzung des ESF-Programms für Nordrhein-Westfalen in der Förderperiode 2007-2013, Berlin.
  • Dengler, Carina, Michael Fertig, Talke Flörcken, Regina Frey, Katrin Harsch, Katrin Hunger, Gerrit Kaschuba, Andrea Kirchmann, Marco Puxi und Katja Seidel (2013), Forschungsprojekt: „Gleichstellungspolitischer Auftrag der Bundesagentur für Arbeit im SGB III – Umsetzungsstand und Handlungsempfehlungen“, Endbericht, Berlin/Tübingen, unveröffentlicht.
  • Fertig, Michael, Marco Puxi Martin Rosemann und Marian Weimann (2012), Die Wahrnehmung und Berücksichtigung von Wachstums- und Wohlstandsindikatoren durch politische Entscheidungsträger in Deutschland, ISG Working Paper No. 7, Köln. 
  • Apel, Helmut, Michael Fertig, Helmut Hägele, und Marco Puxi (2011), Evaluation der Leistungen zur Beschäftigungsförderung nach § 16e Abs. 10 SGB II, BMAS-Forschungsbericht Nr. FB413, Berlin.
  • Fertig, Michael, Helmut Hägele, Marco Puxi und Marian Weimann (2010), Evaluation des Förderprogramms „Beschäftigungsperspektiven eröffnen – Regionalentwicklung stärken (Regionalbudget)“, Endbericht, Köln.
  • Fertig, Michael, Marco Puxi und Henrik Webel (2009), Evaluierung des Zukunftprogramms Arbeit des Landes Schleswig-Holstein für die Jahre 2007 und 2008, Berlin.
  • Dolze, Liane, Michael Fertig, Werner Friedrich und Marco Puxi (2009), Untersuchung des Verbleibs und der Übergangsprobleme von Absolventen vorberuflicher und beruflicher Bildungsgänge als Beitrag zur Beurteilung der Wirksamkeit verschiedener Unterstützungs- und Ausbildungsprogramme im Freistaat Sachsen, Endbericht, Berlin.
  • Dolze, Liane, Marco Puxi und Henrik Webel (2008), Innovationen brauchen Mut – Bilanz und Perspektiven der Förderung von innovativen wissensbasierten und technologieorientierten Gründern und jungen KMU im Land Brandenburg – Evaluation des Modellprojekts von LASA Brandenburg GmbH und ZAB, Berlin.
  • Puxi, Marco (2008), Strategien zur Weiterentwicklung und künftigen Ausrichtung der Überbetrieblichen Ausbildung (ÜBA) in Sachsen – Wissenschaftliche Begleitung, Berlin.
  • Puxi, Marco (2008), Gender-Mainstreaming in der Arbeitsmarktförderung des Landes Schleswig-Holstein – Leitfaden für die Praxis, Berlin.
  • Fertig, Michael und Marco Puxi (2007), Handlungsfelder für eine Lokale Beschäftigungsstrategie in der Region Leipzig, Endbericht, Berlin.
  • Dolze, Liane und Marco Puxi (2006), Studie zur Ermittlung des Qualifizierungs- und Weiterbildungsbedarfs von Fachkräften in den Unternehmen der Bereiche Land-, Forst-, Fischwirtschaft, Gartenbau sowie der ländlichen Hauswirtschaft und in KMU im Umweltschutz (Umwelttechnik und Umweltdienstleistungen) zur Kompetenzentwicklung der Beschäftigten und zu deren Arbeitsplatzsicherung im Freistaat Sachsen (Bedarfsstudie Weiterbildung), Berlin.
  • Hägele, Helmut, Gerhard Machalowski und Marco Puxi (2006), Evaluation der gemeinsamen Existenzgründungsförderung durch MASGF und MW im Land Brandenburg, Köln/Berlin.
  • Puxi, Marco (2005), Gutachten zur Umsetzung der Chancengleichheitspolitik im Europäischen Sozialfonds 2007-2013, Dresden.
  • Dolze, Liane und Marco Puxi (2005), Evaluation des Gesamtsystems zur Unterstützung benachteiligter Ausbildungsbewerber in Sachsen, Dresden.
  • Puxi, Marco (2004), Halbzeitbewertung der Maßnahmen des Europäischen Sozialfonds, Schwerpunkt 4 des Operationellen Programms und Technische Hilfe des ESF, Dresden.
  • Dolze, Liane und Marco Puxi (2004), Evaluation des Netzwerkmanagements für die Kooperationsnetzwerke berufliche Weiterbildung unter Berücksichtigung tragfähiger Finanzierungskonzepte, Dresden.
  • Puxi, Marco (2004), Assessing the ESF-Mid Term Evaluations for Italy, Dresden.
  • Puxi, Marco (2004), Erstellung einer Machbarkeitsstudie zur Umsetzung des Gender-Mainstreaming-Ansatzes im EFRE, Dresden.
  • Dolze, Liane und Marco Puxi (2004), Evaluation des Projekts „Kooperative Ingenieurausbildung – Informations-Netzwerk Sachsen“ unter besonderer Berücksichtigung tragfähiger Finanzierungskonzepte, Dresden.
  • Dolze, Liane und Marco Puxi (2004), Abschlussbericht der wissenschaftlichen Begleitung zum Externen Ausbildungsmanagement EXAM, Dresden.
  • Hägele, Helmut und Marco Puxi (2002), Kontinuierliche wissenschaftliche Begleitung und Bewertung der im Freistaat Sachsen über den Europäischen Sozialfonds (ESF) 2000-2006 mitfinanzierten arbeitsmarktpolitischen Maßnahmen, Köln/Dresden.

Projekte von Marco Puxi